本報訊1月7日，在莊嚴的國歌聲中，江蘇協聯集團六屆五次職工代表大會在公司六樓報告廳勝利召開。公司領導宗偉剛、胡志杰、王立軍、李建、解其林、莊小明、華勁松、芮志清及128名職工正式和列席代表參加了會議。會議審議并通過了《2014年安全經濟責任制總體方案》、《2014年員工薪酬調整方案》、《人事工作規則管理規定及實施標準》。這對企業進一步加快發展步伐具有重要意義。
　　公司六屆五次職工代表大會，是謀劃全局、部署工作的一次重要會議，對進一步統一思想、凝聚共識、振奮精神、推進工作，確保全面完成2014年度計劃目標和發展任務具有重要意義。
　　 宗偉剛總經理代表集團行政，作了題為《固本強基厚積薄發努力實現協聯集團平穩快速發展》的總經理工作報告。報告全面客觀地總結了公司2013年的工作，深刻分析了當前面臨的形勢、存在的困難和問題，提出了抓住機遇、加快轉型發展的總體要求，部署了2014年的工作目標和任務。
　　 會議分為7個團組，對總經理工作報告、決議、方案進行了認真審議和討論。代表們結合工作實際對企業發展踴躍發言，積極建言獻策，提出了很多很好的意見和建議，充分體現了廣大職工代表的發展意識和大局意識，充分體現了大家對企業發展的關心和對江蘇協聯集團的熱愛。
　　 六屆五次職工代表大會是一次民主務實的大會，會議進一步統一了思想，明確了工作思路，落實了目標任務，達到了預期的目的，取得了圓滿成功。
　　 會議由集團公司副總經理王立軍主持。    （路敏）